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助力青春:2019雏鹰训练营正式启动
点击:139 添加时间:2019-08-27 15:56:00 信息来源:


       雏鹰训练营是中山公用“鹰”系列梯队人才培养的重要组成,经过历年的实践与完善,已形成独具公用特色的新员工培养模式。为帮助应届学员扫除新入职场的困惑与迷茫,快速转变角色、融入职场大环境,并增强新员工归属感,集团人力资源部协同各下属业务板块共同开展2019雏鹰训练营。

       本届雏鹰训练营共分为三个阶段:第一阶段是为期5天的集训,包含“企业感知-角色转变-能力进阶-团队合作”四个主题。通过内训师课程、业务参观及拓展训练来帮助新员工了解公司、了解自己,推动新员工实现思想转变和技能进阶;第二阶段是“师带徒”,为期三个月,公司为学员配置业务导师,导师为学员答疑解惑,推动学员在工作实践中进步;第三阶段是“独立上岗”,为期半年,考察员工在工作中的独立性及工作完成的质量和效率等。 

       8月20日上午10点,2019雏鹰训练营启动会正式开始,集团人力资源总监秦玲玲、部分板块人资负责人及2019届全体雏鹰学员共同出席。


       本届雏鹰训练营共迎来48名学员,他们共分成六个小组,通过vlog、歌曲改编、现场绘画等六种不同的极富创意的方式进行亮相,充分展现了每个学员自身的昂扬自信、创新思维与青春气息,也表达了他们对加入雏鹰训练营的兴奋及对学习成长的期待。
       启动会最后,人力资源总监秦玲玲向学员们详细地阐述了公司的发展战略、人才理念、用人机制和考核评价体系,深入讲解集团梯队人才培养计划,最后寄语学员们在今后的工作中能学会情商管理,注重工作细节,开阔胸襟、不断成长。 

(供稿/雏鹰学员 李润桦)

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